> Chi siamo

Lidl è una realtà che opera nell’ambito della Grande Distribuzione Organizzata e appartiene al Gruppo Schwarz, fondato in Germania nel 1973. Oggi è presente in 31 Paesi con una rete di oltre 12.200 punti vendita e oltre 376.000 collaboratori.

Lidl Italia, presente dal 1992, può contare su 730 punti vendita che impiegano più di 21.000 collaboratori.

Siamo presenti sul territorio nazionale con 11 Direzioni Regionali e 11 Centri Logistici che assicurano ogni giorno ai nostri clienti prodotti di qualità e un assortimento merceologico completo.

La Direzione Generale si trova ad Arcole, in provincia di Verona, e conta circa 900collaboratori.

Siamo un’azienda solida, strutturata e in costante crescita, che valorizza le persone e che da 7 anni consecutivi viene premiata Top Employer.

Abbiamo inoltre ricevuto numerosi premi da parte di studenti e neolaureati: “Most Attractive Employers” di Universum e “Online Talent Communication” di Potential Park.

Se ciò che cerchi è formazione continua, concrete possibilità di carriera all’interno di un contesto dinamico ed inclusivo e hai una sincera passione per il mondo della GDO, in Lidl Italia puoi trovare un percorso di inserimento completo e strutturato per esprimere la tua unicità.

Scopri tutte le opportunità di carriera sul nostro sito lavoro.lidl.it!

Cosa stai aspettando?

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> Key facts & figures

  • Ambiente di lavoro
  • Inserimento, Formazione, Carriera
  • Diversity & Inclusion: il 65% del nostro team è costituito da donne, il 30% dei Punti Vendita è gestito da donne, Equal Pay (identica retribuzione uomo/donna), più di 100 nazionalità convivono in Lidl Italia.

> Perchè lavorare in LIDL Italia?

Ambiente di lavoro

  • Un contesto dinamico e inclusivo, che da diversi anni viene certificato Top Employer, composto da un team di oltre 21.000 collaboratori, dove ciascuno ha la possibilità di esprimere la propria unicità.
  • Un’azienda solida e strutturata in costante crescita che valorizza le persone e investe sul territorio italiano con una media di 50 nuovi punti vendita inaugurati all’anno, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”.
  • Un percorso lavorativo, che ti permetterà di metterti alla prova in diversi contesti, collaborando con molteplici aree aziendali.

Inserimento, Formazione e Carriera

  • Un percorso di inserimento completo e strutturato per conoscere l’azienda, i ruoli e le attività principali dell’area di inserimento, che alterna formazione d’aula, e-learning e “training on the job”.
  • Formazione continua durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto di un Training Manager, una figura professionale dedicata al tuo sviluppo in azienda, sulla quale potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.
  • Concrete possibilità di job rotation e di carriera, garantite da un processo annuale di Talent Management, attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro.

Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni.

La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!

“Chi smette di migliorarsi, smette di essere bravo”.

> Opportunità di carriera

  • Graduate Program Generazione Talenti Vendite
  • Graduate Program Generazione Talenti Logistica
  • Graduate Program Generazione Talenti Flusso Merci
  • Graduate Program Junior Buyer
  • Junior Real Estate Project Manager
  • Addetto Vendite part-time 8 ore domenicali
  • Addetto Vendite a chiamata
  • Progetto Tesi: prepara la tua tesi con Lidl

> Aree di interesse

Economia e/o Scienze Bancarie, finanziarie e assicurative
Giurisprudenza e Scienze Politiche e Sociali
Lettere, Filosofia, Psicologia, Scienze della Formazione, Scienze Linguistiche e Letterature Straniere

> Il candidato ideale

  • Brillante percorso universitario
  • Entusiasmo verso le sfide
  • Capacità di lavorare in team
  • Predisposizione alle relazioni interpersonali
  • Mentalità manageriale ed aperta al cambiamento
  • Capacità di Problem Solving
  • Buona conoscenza della lingua inglese

> Video aziendale

> Premi

  • Top Employer Italia
  • Top Employer Europe
  • Online Talent Communication – Potentialpark
  • Most Attractive Employers – Universum
  • Best Employer of Choice