Sorgenia | Career day Cattolica

> Chi siamo

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Siamo uno dei più rilevanti produttori di energia elettrica in Italia grazie ad un parco di generazione moderno ed ecocompatibile che comprende centrali a ciclo combinato, impianti eolici e centrali alimentate da biomassa; acquistiamo gas naturale per venderlo ai clienti finali e alimentare le nostre centrali termoelettriche a ciclo combinato. Vendiamo energia elettrica, gas, fibra e servizi di efficienza energetica, sia a clienti residenziali sia alle aziende, utilizzando le migliori tecnologie digitali e offrendo ai nostri clienti una Customer Experience appagante e una relazione di fiducia fondata su valori condivisi.

Lavoriamo ogni giorno attivamente per contribuire a rendere ancora più verde il parco di generazione nazionale attraverso lo sviluppo di oltre 500 MW complessivi di nuovi impianti da fonti rinnovabili con l’obiettivo di garantire ricadute positive e innescare meccanismi di “economia circolare” sui territori interessati.

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> Key facts & figures

390gr/kWh emissioni medie di CO2 dei nostri impianti di generazione (à -12% VS MEDIA NAZIONALE da termoelettrico – Fonte: National Inventory Report 2020, ISPRA)
1.2mln€ investiti a beneficio della comunità nel 2020
75% del budget di comunicazione per sostenere progetti di inclusione
+600MW di impianti rinnovabili in fase di sviluppo
+42% dei manager sono donne

> Perchè lavorare in Sorgenia?

In pochi anni siamo diventati un’azienda che fa della capacità di innovare il suo vantaggio competitivo, che sa comprendere le potenzialità positiva dell’innovazione sui clienti e sulla società, e che traduce l’innovazione in risultati concreti. Siamo impegnati per produrre oggi, in modo efficiente, un’energia disponibile in ogni ora del giorno e in ogni giorno dell’anno.

Stiamo realizzando nuovi impianti da fonti rinnovabili per contribuire a rendere ancora più verde il parco di generazione nazionale. Adottiamo le tecnologie più evolute e sostenibili, anche a beneficio delle comunità locali. Lavoriamo per far sentire ogni singolo cliente parte di una comunità fondata su valori condivisi, facendone un nostro portavoce sul territorio. Abbiamo avviato e realizzato molte iniziative che hanno coinvolto il nostro ambiente di lavoro, la sicurezza e la salute, la formazione, la motivazione, il coinvolgimento, la partecipazione, il benessere e la realizzazione delle persone all’interno dell’organizzazione.

Vogliamo essere al centro della trasformazione digitale e promotori di un nuovo modo di vivere l’energia. Siamo convinti che solo dalla sinergia fra innovazione tecnologica e sostenibilità possano davvero svilupparsi azioni efficaci di tutela dell’ambiente e di inclusione sociale. Per questo crediamo che valori e principi non possano mai essere disgiunti dalle scelte di business, ma debbano essere sempre integrati nella catena del valore aziendale.

All’interno di Sorgenia vogliamo che ognuno si senta libero di poter realizzare se stesso, portando il proprio contributo, non vincolato da strade prefissate, ma lavorando con gli altri per un comune obiettivo. Sorgenia stessa è un’azienda che ha scelto di percorrere rotte diverse da quelle tipiche del mondo energy e dei servizi, ma di tracciare una propria rotta – concreta, misurabile e guidata dai dati – in cui innovazione e inclusione abbiano un posto privilegiato. Riconosciamo la centralità delle nostre persone, favorendo un rapporto basato sulla lealtà e sulla fiducia reciproca.

Crediamo che la diversità sia una ricchezza e l’inclusione il modo per metterla a frutto. Abbiamo creato un’azienda in cui le persone possono collaborare, sperimentare e prendere decisioni – senza paura e con fiducia – per realizzare qualcosa di più significativo di quanto ciascuno potrebbe realizzare da solo. Questa è la nostra grande forza: un’organizzazione giovane, veloce e con vocazione digitale, che opera in un settore in rapida evoluzione.

“Siamo un team molto integrato e determinato, siamo orgogliosi di come siamo. E questo modo di essere e di interagire tra di noi, penso davvero sia la chiave del successo”
“Sorgenia è speciale perché in Sorgenia puoi essere te stesso”
“In Sorgenia c’è serenità, spirito di collaborazione e fiducia. C’è grande apertura e sono molto contenta che sia così perché trovo che uno spirito di squadra così forte, il fatto che ognuno possa essere se stesso senza essere giudicato e il fatto di aver rapporti tra noi colleghi così stretti da essere di amicizia ci aiuti ad affrontare tutte le sfide del lavoro, soprattutto quelle più difficili.”

> Opportunità di carriera

Stage curricolare ed extra-curricolare
Progetti Tesi
Alternanza scuola lavoro
Progetti di ricerca
Opportunità di inserimento

> Aree di interesse

Data Science & Analytics

Innovation & Technology Management

Innovazione

Matematica

Economia aziendale e management

Marketing

Amministrazione, Finanza e Controllo

Discipline Umanistiche e Sociali

Giurisprudenza

> Aree geografiche di particolare interesse

Italia

> Video aziendale

> Premi

Great Place to Work Italia 2022
7° posto nella classifica Great Place to Work Italia 2021
Best Workplace for Innovation 2021
Best Workplace for Women 2021
1°posto nella categoria Loyalty & Promotion del premio “L’Italia che Comunica 2020”
Top20 Diversity Brand Index 2022 grazie al progetto #Sempre25Novembre

> Posizioni aperte

Data Governance & Operations Analyst

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Siamo uno dei più rilevanti produttori di energia elettrica in Italia grazie ad un parco di generazione moderno ed ecocompatibile che comprende centrali a ciclo combinato, centrali alimentate da biomassa e impianti eolici.

Vendiamo energia elettrica, gas, fibra e servizi di efficienza energetica, sia a clienti residenziali sia alle aziende, utilizzando le migliori tecnologie digitali e offrendo ai nostri clienti una Customer Experience appagante e una relazione di fiducia fondata su valori condivisi.

Inoltre, lavoriamo ogni giorno attivamente per contribuire a rendere ancora più verde il parco di generazione nazionale attraverso lo sviluppo di nuovi impianti da fonti rinnovabili (> scopri di più) con l’obiettivo di garantire ricadute positive e innescare meccanismi di “economia circolare” sui territori interessati.

Area di inserimento

Direzione: Generation & Energy Management

Attività

Siamo alla ricerca di un/una candidato/a da inserire all’interno dell’Area Energy Risk & Quantitative Analysis, area responsabile della gestione, dello sviluppo e del mantenimento del Data Lake aziendale e di tutti gli strumenti di Advanced Analytics e Business Intelligence che si fondano su di esso. Il principale obiettivo dell’area è guidare le diverse aree di business dell’azienda in un utilizzo sempre più consapevole dei dati al fine di migliorare ed efficientare i processi decisionali dell’azienda. Il team si occupa anche dell’identificazione, misurazione e monitoraggio dei rischi a cui l’Area Energy Management risulta essere esposta.

La risorsa verrà inserita all’interno del team di Computational Enviroments & Operation e collaborerà frequentemente con i team di Business Intelligence e di Data Retrieval al fine di prendere parte attiva alla creazione, all’efficientamento e al mantenimento dei processi di data management e data governance.

Le principali attività saranno:

implementazione e gestione dei processi di data governance: mappatura, classificazione e tracciamento dei dati aziendali, definizione delle regole e del controllo sulla gestione dei dati (visibilità, accesso, profilazione e fruizione da parte degli utenti nelle diverse piattaforme) ;
interfacciamento con gli utenti al fine di indirizzarli nell’ottenere i dati da loro richiesti (layer di pubblicazione, modalità di accesso);
operation giornaliera sulle applicazioni di Business Intelligence esistenti (QlikSense): monitoring e rilancio dei task di caricamento dati e aggiornamento delle applicazioni, assegnazione licenze e accessi a stream di lavoro, configurazione delle custom properties e security rules;
miglioramento continuo dei processi di operation, data management e data security;
produzione della documentazione a supporto dei processi in essere. Requisiti e conoscenze necessarie
laurea triennale in ambito informatico, scientifico o economico;
conoscenza base dell’utilizzo di database e del linguaggio SQL;
conoscenza base di almeno un linguaggio di programmazione (ad es. R, Python, …);

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

ordine e precisione nelle mansioni assegnate;
capacità di interfacciarsi a diversi interlocutori/aree funzionali;
capacità di analisi e manipolazione dati;
tenacia, dedizione e proattività.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

In Sorgenia offriamo l’opportunità di imparare ogni giorno attraverso percorsi di formazione continua ed eventi interni informali; siamo attenti al benessere delle nostre persone e per questo offriamo flessibilità oraria, smart working, una palestra aziendale, un ambiente di lavoro costruito sulle esigenze di ogni team e tanto altro.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti! Sede di lavoro: Milano.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”.

External Relations Specialist

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Legale, Affari Regolatori e Istituzionali – Area: External relations

Attività

Nell’ottica di potenziamento della Direzione “Legale, Affari Regolatori e Istituzionali”, stiamo ricercando una risorsa da inserire nel team “External relations”.

La figura supporterà il manager di riferimento in attività volte ad accrescere la visibilità dell’azienda e a veicolare verso l’esterno i suoi valori e il suo posizionamento.

La/il candidata/o in particolare si occuperà delle attività di:

supporto nella gestione delle relazioni con gli stakeholder istituzionali di riferimento;
supporto nella gestione delle media relations;
supportare la definizione, la progettazione, la realizzazione e il coordinamento di eventi istituzionali ad alto contenuto innovativo;
definire, insieme al manager di riferimento, modalità di sponsorizzazione capaci di concorrere a trasferire i valori dell’azienda all’esterno.

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea in materie umanistiche;
ottima conoscenza della lingua inglese;
ottima conoscenza degli strumenti informatici di base (in particolare di Excel e Power Point);
conoscenza dei meccanismi di ufficio stampa.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

ottime capacità relazionali e comunicative;
orientamento all’innovazione;
orientamento al problem solving;
proattività e attitudine al team work;
capacità di coordinamento.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con

proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

È richiesta la disponibilità ad effettuare frequenti trasferte presso altre sedi delle Società del gruppo in Lombardia, è preferibile che i candidati siano automuniti.

GTech Process Innovator

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Customer Service & ICT Solutions

Attività

Nell’ambito dell’attività di progettazione di nuovi processi e servizi Greentech (FV, REC, E-Mobility), siamo alla ricerca di una figura da inserire nel Team di Business Analysis & Process Innovation. In particolare la/il candidata/o avrà la responsabilità di:

individuare opportunità di sviluppo di nuovi servizi IoT, partendo dai dati disponibili sulla nostra Piattaforma, coordinandone la successiva realizzazione all’interno di team Cross- funzionali;
individuare e coordinare Partner impegnati nello sviluppo di servizi IoT da integrare nella nostra piattaforma;
coordinare il miglioramento continuo e l’innovazione dei Processi dell’Ecosistema Sorgenia Gtech.

La figura ricercata associa forti competenze tecnologiche ad una spiccata propensione al lavoro in Team cross-funzionali.

Requisiti e conoscenze necessarie:

laurea/Phd in discipline scientifiche;
conoscenza delle nuove tecnologie legate allo sviluppo dei processi (es: Blockchain);
esperienza pluriennale nel design di servizi IoT al cliente finale;
dimestichezza con gli strumenti e le tecniche di Project Management.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

forte curiosità e spirito imprenditoriale;
capacità relazionali e comunicative;
problem-solving;
team working.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

In Sorgenia offriamo l’opportunità di imparare ogni giorno attraverso percorsi di formazione

continua e eventi interni informali; siamo attenti al benessere delle nostre persone e per questo offriamo flessibilità oraria, smart working, una palestra aziendale, frutta fresca, un ambiente di lavoro costruito sulle esigenze di ogni collega e tanto altro.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

Junior Business Analyst

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

appagante e una relazione di fiducia fondata su valori condivisi.

Area di inserimento

Direzione: Customer Service & ICT Solutions

Attività

A supporto del Team di Business Analysis & Process Innovation, stiamo ricercando una figura che affiancherà i Business Analyst nelle attività svolte all’interno della “Control Room Mercato”.

Nel dettaglio la/il Candidata/a si occuperà di:

partecipare all’attività di analisi della relazione di Sorgenia con i suoi clienti in ottica omni- channel;
partecipare all’interpretazione dei fenomeni che caratterizzano la nostra Customer Base (es: churn);
contribuire alla preparazione dei dati e delle presentazioni per gli incontri operativi e direzionali;
progettare, in sinergia con tutto il Team di BA, viste/indicatori innovativi volti ad intercettare trend e comportamenti dei clienti su tutti i canali di contatto.

La figura che stiamo ricercando associa a un interesse verso le dinamiche di business un’ottima dimestichezza con gli strumenti di Data-Visualization.

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea in Scienze statistiche o affini;
dimestichezza con gli strumenti di Data-visualization, in particolare Qlik-Sense;
ottima conoscenza di MS Office (Power Point e Excel).

Costituirà titolo preferenziale l’aver maturato una breve esperienza come Business Analyst

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

capacità relazionali e comunicative;
problem-solving;
team working.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

In Sorgenia offriamo l’opportunità di imparare ogni giorno attraverso percorsi di formazione continua e eventi interni informali; siamo attenti al benessere delle nostre persone e per questo offriamo flessibilità oraria, smart working, una palestra aziendale, frutta fresca, un ambiente di lavoro costruito sulle esigenze di ogni collega e tanto altro.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

Junior Business and Financial Analyst

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Siamo uno dei più rilevanti produttori di energia elettrica in Italia grazie ad un parco di generazione moderno ed ecocompatibile che comprende centrali a ciclo combinato, centrali alimentate da biomassa e impianti eolici.

Inoltre, lavoriamo ogni giorno attivamente per contribuire a rendere ancora più verde il parco di generazione nazionale attraverso lo sviluppo di nuovi impianti da fonti rinnovabili (> scopri di più) con l’obiettivo di garantire ricadute positive e innescare meccanismi di “economia circolare” sui territori interessati.

Area di inserimento

Direzione: Amministrazione, Finanza e Controllo – Funzione: Pianificazione e Controllo di Gestione, area “Business and Financial Planning”

Attività

Siamo alla ricerca di un/una candidato/a da inserire all’interno dell’area “Business and Financial Planning” a supporto del team nelle seguenti attività:

predisposizione del “Business Plan” (piano industriale e finanziario) delle varie società del Gruppo o di specifiche iniziative di investimento, in particolare delle Business Unit “Power Generation” e “Renewable Energy Sources”;
predisposizione e gestione di modelli economico-finanziari in Excel (financial model) per il calcolo di Profit & Loss, Balance Sheet, Cash Flow, DCF valuation, IRR, financial ratio, ecc.;
pianificazione di cassa a breve-medio termine con specifico riferimento alla Business Unit “Power generation”;
analisi di mercato (es. benchmarking), strategiche ed economico-finanziarie;
predisposizione “management presentation”. Requisiti e conoscenze necessarie

un/a giovane laureato/a in materie economiche (preferibilmente con specializzazione in Finanza) o in Ingegneria Gestionale;
padronanza degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel e Power Point;
buona conoscenza della lingua inglese;
è considerato un plus la conoscenza del linguaggio di programmazione R.  È richiesto spiccato interesse per le tecniche di “financial modelling” e per il settore energy/utilities.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

capacità di analisi e sintesi;
precisione e attitudine al problem solving;
attitudine al team working.

Cosa significa far parte di Sorgenia  Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.  In Sorgenia offriamo l’opportunità di imparare ogni giorno attraverso percorsi di formazione continua ed eventi interni informali; siamo attenti al benessere delle nostre persone e per questo offriamo flessibilità oraria, smart working, una palestra aziendale, un ambiente di lavoro costruito sulle esigenze di ogni team e tanto altro.  Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”.

Junior Corporate Controller

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Amministrazione, Finanza e Controllo – Area: Pianificazione e Controllo di Gestione

Attività

Siamo alla ricerca di un/una candidato/a da inserire all’interno della Direzione AFC responsabile per le seguenti attività:

analisi, controllo e previsione dei costi (Opex) e degli investimenti (Capex) «Corporate» del Gruppo con la relativa allocazione alle singole aree di Business;
elaborazione del Budget/Forecast/Preclosing e analisi degli scostamenti tra consuntivi e previsioni;
collaborazione con la funzione HR per la previsione e consuntivazione della consistenza e del costo del personale oltre che delle spese viaggio;
attività di supporto ai Buyer al fine di garantire una corretta rilevazione dei costi e degli investimenti del Gruppo Sorgenia;
predisposizione di report operativi e di “management presentation”.

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea in Ingegneria Gestionale o in materie economiche;
padronanza degli strumenti Microsoft Office (in particolare Excel e Power Point) e,
possibilmente, di strumenti per l’analisi e il reporting dei dati.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

capacità di analisi e di sintesi;
precisione;
orientamento al problem solving;
attitudine al team work.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

In Sorgenia offriamo l’opportunità di imparare ogni giorno attraverso percorsi di formazione continua ed eventi interni informali; siamo attenti al benessere delle nostre persone e per questo offriamo flessibilità oraria, smart working, una palestra aziendale, un ambiente di lavoro costruito sulle esigenze di ogni team e tanto altro.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

È richiesta la disponibilità ad effettuare frequenti trasferte presso altre sedi delle Società del gruppo in Lombardia, è preferibile che i candidati siano automuniti.

Junior Privacy Analyst

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Amministrazione, Finanza e Controllo – Funzione: Internal Audit, Compliance & Risk Control

Attività

La Funzione Compliance-Privacy ha l’obiettivo di supportare le aree aziendali di Business e di Staff al fine di condividere la corretta applicazione delle norme connesse al Regolamento Privacy (GDPR). Rientrano nelle attività di questa funzione anche la condivisione con la funzione ICT delle norme di Gestione dei dati e di Cyber Security impattanti sulla Compliance. Pertanto, siamo alla ricerca di un/una candidato/a responsabile per le seguenti attività:

collaborare con il Dpo;
definire, mantenere e aggiornare il modello di gestione della compliance privacy per il Gruppo Sorgenia;
garantire un corretto adempimento della normativa privacy applicabile in Italia, nella definizione di policy e procedure in ambito privacy, nella gestione dei rapporti con il Garante e in caso di ispezioni/ricorsi/istanze;
supportare il management nella corretta assegnazione/Definizione dei ruoli e dell’organigramma in ambito privacy (amministratori di sistema, incaricati e responsabili);
condividere con la funzione ICT le norme di Gestione dei dati e di Cyber Security impattanti sulla Compliance;
supervisionare il corretto adempimento, da parte della direzione ICT, delle misure minime di sicurezza da parte delle aziende del Gruppo;
svolgere attività di audit e monitoraggio dei Responsabili Esterni eventualmente nominati;
supervisionare il processo di formazione privacy ai delegati, ai responsabili interni ed agli  incaricati;
supportare la direzione approvvigionamenti e la direzione legale nella risoluzione di tematiche privacy;
supportare l’Area Customer Service e Area Sales nella definizione degli aspetti privacy in tutte le interazioni con i clienti/Prospect (ad esempio teleselling, contrattualistica, informative, consensi, attività di marketing, acquisto e gestione anagrafiche).

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea in Giurisprudenza, master su compliance privacy o percorsi affini;
conoscenza e interesse verso i temi legati alla Privacy;
buona conoscenza di MS OFFICE.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

capacità relazionali;
capacità di lavorare in team;
problem solving.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti! Sede di lavoro: Milano. È richiesta la disponibilità ad effettuare frequenti trasferte presso altre sedi delle Società del

gruppo in Lombardia, è preferibile che i candidati siano automuniti.

Junior Process Owner App

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Customer Services & ICT Solutions – Area: Customer Experience – Product Development

Attività

Siamo alla ricerca di una figura da inserire all’interno della funzione di Customer Experience per supportare le attività di gestione e coordinamento degli sviluppi dei principali touchpoints digitali Sorgenia B2C: App e area Clienti Web.

Ti occuperai di:

Costruire il prodotto: analizzerai il contesto business (sia qualitativo che quantitativo), contribuirai alla definizione e all’analisi di nuovi KPI business e definirai soluzioni che portino valore ai clienti e migliorino i processi interni.
Delivery del prodotto: determinerai roadmaps, deadlines e milestone per il team e sarai il facilitatore del team, rimuovendo bottleneks e pain points, curando tutte le fasi di requisitazione, fattibilità, design, integration test, UAT, rilascio e gestione di eventuali anomalie.
Coordinamento del team: sarai responsabile della comunicazione e dello star bene di tutti i team coinvolti nel progetto, donando loro il tuo tempo e ascoltando i loro pain points. Ti assicurerai che il team sia allineato sulla strategia, sulla visione e sugli obiettivi dando loro un set di priorità.

Cosa offriamo

Niente micromanagement – Sii l’owner dei tuoi sforzi: dal giorno zero sarai uno del team e avrai affidata la responsabilità dei tuoi task. Avrai ogni incentivo nel provare a dare un tuo vero impatto.
Grande impatto – Lavorerai su progetti ambiziosi che verranno usati da migliaia di persone ogni giorno.
Persone che ti supporteranno – Apprezziamo il talento ma apprezziamo ancora di più la collaborazione: ti supporteremo nella tua crescita e cresceremo insieme.

Cosa cerchiamo

Organizzazione – Sei meticolosamente organizzato, lavori per obiettivi e ti piace strutturare dei processi.
Approccio analitico – Procedi con step logici, e mostri giudizio nell’analizzare problemi da ogni angolo.
Pragmatismo e proattività – Sei abbastanza pragmatico per riconoscere l’importanza di fare la cosa di maggior valore in un dato momento, e sei proattivo nel portarla a termine fino in fondo.
Diligenza – Sei coscienzioso, collaborativo e perseverante per finire ogni attività.
Pieno di interesse – Grande interesse verso le tematiche digital e di innovazione, con una laurea in discipline economiche o scientifiche.
Comunicazione – Riesci ad esprimerti con chiarezza e assertività, e hai ottime capacità relazionali per inserirti nella frequente interazione con le diverse funzioni aziendali.
Product Ownership – Dimestichezza con le metodologie di lavoro Agile e collaborativo (brainstorming, mindmap, workshop, MVP). Conoscenza degli strumenti informatici, di web analytics e project management (Jira, Slack) e del pacchetto Office (Power Point, Excel, Teams).
Laurea in discipline economiche o scientifiche.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti! Sede di lavoro: Milano.

Sales & Energy Solutions Analyst – Temporary

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Corporate Sales and Energy Solutions – Area Sales

Attività

Nell’ottica di potenziamento della Direzione “Corporate Sales and Energy Solutions – Area Sales”, stiamo ricercando una risorsa da inserire nel team “Planning & Analytics Management” con contratto a Tempo Determinato.

Il/la candidato/a avrà la responsabilità di supportare le attività di pianificazione commerciale attraverso una collaborazione con stakeholders interni ed esterni.

In particolare, la figura ricercata si occuperà di:

monitoraggio e analisi dei vari KPI dell’Area Vendite;
progettazione e continua evoluzione dei modelli quantitativi;
elaborazione della reportistica necessaria al supporto della rete Vendite;
supporto nella definizione di budget, forecast e piano strategico di vendita;
supporto nella gestione Lead (pianificazione, definizione massimali, interfaccia coi fornitori).

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea in Economia, Informatica o percorsi affini;
costituirà titolo preferenziale l’aver conseguito una laurea ad indirizzo Data Science and Economics;
esperienza pregressa di almeno un anno;
familiarità con database di grandi dimensioni;
conoscenza base di Qlik Sense data visualization tool (o analoghi strumenti di BI);
conoscenza base di scripting in R;
ottima conoscenza del pacchetto MS Office in particolare Excel e Power Point;
ottima conoscenza della lingua inglese.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

ottime capacità analitiche e passione per il mondo Big Data;
buone doti comunicative e relazionali;
capacità di problem solving e di team working;
proattività e autonomia nella gestione delle attività assegnate.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti! Sede di lavoro: Milano.

Sales Operations Analyst

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

Area di inserimento

Direzione: Sales & Energy Solutions

Attività

La/Il candidata/o avrà il compito gestire in autonomia tutto il processo di redazione dei mandati di agenzia e loro manutenzione sia del mercato delle commodities sia del mercato delle greentech facendo inoltre da focal point, per tutte le attività legali da condividere con la Direzione legale:

raccolta e verifica corredo documentale per apertura Agenzia;
redazione contratto di agenzia e addendum correlati;
relazione con Ufficio Amministrativo ed Ufficio Acquisto per espletamento pratiche quali Iscrizione Enasarco e Creazione Anagrafica;
elaborazione recesso contratto di Agenzia ed invio via pec/raccomandata;
gestione eventuali problematiche in merito al comportamento adottato dall’agenzia nello
svolgimento della sua attività in collaborazione con l’Ufficio Legale interno;
gestione recupero somme in collaborazione con l’ufficio Crediti;
elaborazione addendum per la concessione di premi o gare;
collaborazione in progetti inerenti possibilità di sviluppo e crescita in realtà quali la Commodity e l’Efficienza Energetica (Superbonus, Ecobonus, Rec…);
elaborazione e gestione file excel per raccolta informazioni sulle agenzie.

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea in Giurisprudenza, Economia, con un focus rispetto a materie in tema di diritto, Scienze Politiche;
buon utilizzo degli strumenti Microsoft in particolare Excel e Word;
buona conoscenza dei principali elementi giuridici e contrattuali.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

capacità di lavorare in gruppo;
ottime capacità relazionali e comunicative;
precisione.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

Marketing Analyst

Sorgenia

Nati nel 1999, siamo oggi il principale operatore energetico privato nazionale e la prima Digital Energy Company in Italia.

appagante e una relazione di fiducia fondata su valori condivisi.

Area di inserimento

Direzione: Marketing – Funzione: Offering & Market Development

Attività

contributo attivo e supporto alle attività di ideazione, concettualizzazione, disegno, validazione e sviluppo di nuovi modelli di business, nuove linee di servizio e/o nuove linee di prodotto;
supporto alle attività di coordinamento dei team cross-funzionali di progetto per il lancio delle iniziative e per il monitoraggio delle attività in fase di startup;
identificazione dei trend e di nuove opportunità di mercato attraverso la conduzione di ricerche e analisi relative a settore, target e area geografica di interesse;
predisposizione di documenti e presentazioni di business destinati alla direzione e ai diversi stakeholders aziendali.

Requisiti e conoscenze necessarie

laurea magistrale, attualmente in conseguimento, in discipline economiche o percorsi affini;
conoscenza avanzata del Pacchetto Office (in particolare di Excel e Power Point);
interesse verso tematiche relative alla transizione energetica, all’economia circolare e alla mobilità sostenibile;
inglese fluente scritto e parlato.

Il candidato è una persona dotata di entusiasmo e che dovrebbe possedere:

creatività e capacità comunicativa;
capacità organizzative e rispetto delle scadenze stringenti;
capacità di team work;
problem solving e flessibilità.

Cosa significa far parte di Sorgenia

Cerchiamo candidati con spirito pionieristico e innovativo, che siano pronti a gestire con proattività e concretezza progetti sfidanti contribuendo alla continua crescita di Sorgenia.

Se vuoi scoprire cos’altro offriamo in Sorgenia, candidati, non vediamo l’ora di conoscerti!

Sede di lavoro: Milano.

OFFERTE DI LAVORO